大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于情感咨询宏观环境的问题，于是小编就整理了2个相关介绍情感咨询宏观环境的解答，让我们一起看看吧。
什么是心理距离说？
心理距离是一种解释美感的概念，它意指美感的产生，是来自于观赏者主观感知与艺术品之间的心理距离。此概念源自于20世纪初对美学的研究，之后也受到国际贸易研究所援引。2009年7月，据《科学美国人》网络版报道，美国印第安纳大学布卢明顿分校的研究人员发现，对问题产生“心理距离”有助于提升创造力，让人们更宏观、更全面地考虑问题，从而使难题更有可能得到解决。
心理距离是一种解释美感的概念，它意指美感的产生，是来自于观赏者主观感知与艺术品之间的心理距离。设喻者在情感方面对本体怀有关心、热爱、同情、怜悯、留恋、怀念、钦敬、崇拜等善意情感或怀有厌恶、憎恨、愤慨、冷漠、鄙弃等恶意情感。
心理距离存在于人类生活的各个方面，从物质存在形式看，体现为时间距离和空间距离；从人文社会特征看，体现为社会距离和心理距离。在大众传播中，心理距离存在于传播者与受众、传播者与被反映对象等多个方面，它是构建传受关系的基础。正确认识和把握心理距离，是形成和谐的传播关系、实现理想传播效果的条件。
想要转型做咨询师的程序员，平时该如何做呢，有什么努力的方向吗？
做咨询师的程序员，那好，是要做哪方面的咨询？这个首先搞清楚。自己兴趣如何？这个咨询需要资格认证吗？它需要哪些理论实践等要求？这些问题都搞清楚了，也就知道做还是不做。
关于咨询师的格局、沟通和分析总结的通用能力就不多说了。这里重点的建议是程序员如何转型咨询师，个人认为还要围绕个人的经验和特长入手。
程序员算是研发体系的，一个选择当然是软件工程化和产品研发体系，当年CMMI是很火的，当然现在也不错，特别是现在军工行业流行的GJB5000体系也脱胎于此，是一个不错的方向；对于产品研发体系比如华为***用的IPD体系也让许多华为出来的管理者在咨询界游刃有余。
另一个选择则是你的技术功底，你的架构能力，可提供解决方案和产品基础架构的咨询。
针对两个选择你可以有针对性加强自身能力，这里就不啰嗦啦。
做咨询师首先要求你的知识涵盖更广，因为不可能客户总在你擅长的领域里发问，所以要恶补一番，提高你的知识储备。并且要时时关注最新的技术及动向，紧跟发展，与时俱进。
此外，需要你的分析能力和解决问题的能力，要会提出最简单，成本最小，周期最短的技术解决方案，举个例子，当年美帝为了解决外太空无重力环境下自来水笔书写问题，投入上百万美元，最终用最新的技术解决了，而苏联老毛在发射前给航天员发了个铅笔就完事儿。
还有，你要学会从客户的角度去考虑问题，这很重要，不见得客户都是技术大拿，不要聊太多技术术语，从一开始就掉到具体的技术问题里，首先要清楚客户的需求，实力，以及已经具备的软硬件环境，要先仔细倾听客户的诉求，不要放过每一处细节，再把自己的技术方案重新重组，让每一个回答都契合客户的响应，要努力做到客户响应全覆盖，经常会遇到这种情况：你先来一通长篇大论，结果客户听的稀里糊涂，然后又开始问你已经讲过的问题，你不得不重新讲一遍或者多遍，所以一切以客户为出发点，这一点非常重要。
还有就是要思路清晰，言简意赅，用最简洁最准确的语言与客户去沟通，不要做不必要的解释，不要有太多的废话。把总的问题拆分成各个子系统和流程，再一步一步来解决，每谈好一个细节，就要在得到客户明确的肯定后，再进行下一项。一步步来。
最后，要做好统计和总结，把做过咨询的项目做好总结，把遇到的问题和错误记录下来，不断分析和提高，还有就是加强与客户的交流，在项目结束后也要坚持，提高你服务的黏性，让客户在遇到问题首先想到你，这也是技术之外的商务问题了，必要的走动和感情维护也是很有必要的。当然，这是另一个领域的问题了。
